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  • 校園霸凌事件零容忍,校方將依法進行相關調查與處置,絕不姑息。
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文章列表

人事室
2019-09-23 校務公告 公職人員利益衝突迴避法施行細則第25條第3項所定「核定同意補助時,應即副知監察院」,僅指「禁止其補助反不利於公共利益且經補助法令主管機關核定同意之補助」之情形。 (人事主任 / 900 / 人事室)
2019-09-23 校務公告 有關公職人員、其配偶或共同生活之家屬、二親等以內親屬擔任地區義勇消防總隊長及相關職務,是否符合公職人員利益衝突迴避法第3條第1項第4款但書規定乙案,詳如說明。 (人事主任 / 769 / 人事室)
2019-09-23 國立東華大學109學年度博士班、碩士班暨碩士學位學程甄試招生資訊。 (人事主任 / 632 / 人事室)
2019-09-23 校務公告 辦理各機關公務員及特定身分人員進入大陸地區返臺後之通報機制,請於108年9月1日起依說明所示辦法辦理。 (人事主任 / 638 / 人事室)
2019-09-23 招生甄選 為落實校園性侵害事件之防治及有效防堵涉有性侵害行為屬實之學校人員,請各級學校依說明落實辦理。 (人事主任 / 712 / 人事室)
2019-09-17 校務公告 宣導「108年特種考試地方政府公務人員考試」報名訊息。 (人事主任 / 786 / 人事室)
2019-09-17 縣府與凱尼斯旅行社有限公司簽訂特約商店消費優惠合約。 (人事主任 / 658 / 人事室)
2019-09-17 校務公告 機關採購評選委員會委員之聘任係屬公職人員利益衝突迴避法第4條第3項「其他相類似之人事措施」乙案。 (人事主任 / 574 / 人事室)
2019-09-17 校務公告 各級民意機關民意代表,進用二親等以內親屬擔任該機關內之公費助理,公職人員利益衝突迴避法適用疑義乙案,詳如說明。 (人事主任 / 536 / 人事室)
2019-09-10 為落實校園性侵害事件之防治及有效防堵涉有性侵害行為屬實之學校人員,請各級學校依說明落實辦理。 (人事主任 / 879 / 人事室)
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